L’ENTRETIEN PROFESSIONNEL

Mener un entretien professionnel

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DUREE

2 jours

PRE-REQUIS

La formation ne nécessite pas de pré-requis.

PUBLIC

Tout manager amené à conduire les entretiens professionnels.

DATES SESSIONS

TARIFS

OBJECTIF

  • Professionnaliser les managers dans la conduite de l’entretien professionnel
  • Connaître les différents types d’entretien et leur environnement législatif
  • Préparer un entretien individuel
  • Evaluer de façon factuelle le travail et les résultats de l’année écoulée
  • Fixer des objectifs, identifier les leviers de la motivation chez le collaborateur
  • Créer les conditions du dialogue et savoir écouter
  • Travailler sur le développement des compétences et de carrière

PROGRAMME

 
  • Les réticences liées à l’exercice

 

  • Les objectifs de l’entretien professionnel

 

  • Eléments du cadre législatif

 

  • La préparation par le manager (contenu, aspects pratiques, communication préalable…)

 

  • L’entretien individuel : un outil de management

 

  • La conduite de l’entretien individuel : un exercice de communication interpersonnelle

 

  • L’identification des compétences pour la gestion de carrière

 

Réactivité, adaptabilité et disponibilités

Intégrité, confidentialité et transparence,

Communication privilégiée tout au long de la collaboration

Etude de satisfaction,
Compte-rendu à court terme