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DUREE
2 jours
PRE-REQUIS
Avoir suivi la formation « Management d’équipe Niveau 1 »
PUBLIC
Cadres de niveau d’encadrement supérieur et intermédiaire, Directeurs, Managers…
DATES SESSIONS
TARIFS
OBJECTIFS PEDAGOGIQUES ET OPERATIONNELS
- Manager la complexité et gérer le stress de ses collaborateurs
- Développer l’autonomie et la maturité de ses collaborateurs
- Gérer les conflits relationnels et les difficultés
- Accompagner le changement et développer l’intelligence collective
A l’issue de la formation, le stagiaire sera capable de gérer les conflits relationnels, d’accompagner le changement, manager et gérer le stress, développer l’autonomie de ses collaborateurs et l’intègrera à sa pratique quotidienne
PROGRAMME
Lever les difficultés et développer l’autonomie
- Le manager et la complexité
- Le manager et le stress
- Le manager et l’autonomie
Gérer les conflits et le changement
- Le manager et le conflit
- Le manager et le changement